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“告訴你一個好消息，我和老伴兒已經在延吉一家挺火的飯店落腳了，干好了每月一個人能掙4000多塊錢，太感謝政府舉辦的‘春風行動’招聘會了?！?日，記者接到了雙陽區齊家鎮廣生村村民吳大姐的微信留言，這個當初還擔心因為自己沒技術、沒經驗，很難找工作的52歲村民，如今安心上崗了。

吳大姐一家人能這么快找到可心的工作，得益于長春市人社局與延邊朝鮮族自治州人社局聯合開展的“長春市·延邊州春風行動暨就業援助月專項就業幫扶送崗下鄉系列活動”。前不久，我市有5家大型企業和人力家政職業培訓學校，先后赴延邊州依蘭鎮開展招聘活動。幾天后，延邊州5家企業和32家代招企業走進雙陽區齊家鎮廣生村，以護工、酒店餐飲、家政等崗位帶動了近百名村民實現農村勞動力轉移就業。

長春市與延邊州的“春風”互吹，成了我市2月8日全面啟動“2023年春風行動暨就業援助月”以來，最為亮麗的一道風景線。

與此同時，近一個月時間里，我市各縣（市）區、開發區也迅速刮起就業“春風”。在九臺區舉辦的吉林省暨長春市“助企開工 送工返崗 就業服務專項行動”中，來自九臺區卡倫鎮的孫翩，如愿走上了當地藥廠操作工的崗位，就地就近就業讓37歲的她喜上眉梢；在長春新區舉辦的招聘會上，求職者劉飛幾經對接，成功入職一家光電信息企業，擁有了為新婚小家打拼的信心；在南關區“地毯式”崗位征集、“沉浸式”招聘體驗、“線上+線下”同步互動的幫助下，以前在青島務工的秦女士與一家快遞公司分揀中心達成就業意向，不必遠走他鄉讓秦女士感到格外舒心；

寬城區則充分挖掘各街道求職人員的特點，針對轄區內酒店、餐飲類企業較多的街道，著力幫助企業解決用工荒，而針對高校畢業生較多的街道，則篩選出一批適合年輕人的崗位……在同一主題活動下，策劃、開展不同的硬核舉措，使“春風行動”真正成為吹向全市廣大群眾的就業“暖風”，讓希冀新一年新發展的企業和懷揣打工夢的求職者都獲得了圓夢的良機。

“春風行動”一年一度，緣何今年能取得這樣亮眼的成績？秘訣就在于提前謀劃，蓄勢“春風”。

記者從市就業服務局了解到，隨著今年年初新發展形勢的到來，企業返崗用工需求持續增大，早在今年春節前，市就業服務局就深入社區、鄉鎮、村屯，走訪農村勞動者、返鄉農民工、就業困難人員，多渠道、多途徑廣泛收集符合農民工特點和需求的崗位，做到人數清、崗位清、需求清。家有兩個學齡前兒童的于婷，就是我市人社部門服務陣地前移、關口前置、觸角前伸的受益者。因為需要照顧孩子，于婷一直無法應聘朝九晚五的工作。了解到她的實際情況后，就業服務專員主動上門，通過“96885吉人在線”服務平臺為她在家附近找到了一份滿意的工作?！耙蝗艘徊摺?，將就業“春風”送到就業困難群體“家門口”，使這位年輕的“寶媽”擁有了一份穩定的收入。

抓住求職用工高峰舉辦線上線下招聘會，成為我市人社部門深入實施“想就業找人社、缺人才找人社”創新工程的突破口。市就業服務局提供的一組數據顯示，截至目前，我市共舉辦現場招聘會近60場、線上招聘會近百場，達成就業意向人數超1.6萬。發放《春風卡》等宣傳資料15959份，為58825人提供就業創業服務，“春風行動”成效明顯。

下一步，為了讓企業、群眾持續當好“春風行動”的“出題者”“閱卷人”，把“春風”吹到企業、群眾心坎上，市就業服務局還將持續推動“安心就業十大行動計劃”“‘兩找一服務’直通車專項工程”“百萬大學生留長工程”“就業援助暖心活動”等平臺載體，助力“春風行動”落實落地，惠及更廣泛群體。

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